“他们的主战场在实验室、手术台、服务器机房——每个人都是强军工程的隐形地基。”军队文职到底是怎样的岗位？这群不穿军装的专业人才，如何用科技、医疗、教育支撑起现代军队的运转？他们的薪酬直接对标市场头部玩家，住房、医疗、子女教育福利叠加，性价比远超想象。本期播客邀请军队人事管理专家陈哲，揭秘文职人员的真实身份、专业价值与福利体系，为你解答：为什么这份工作既能实现专业抱负，又能保障体面生活？

大家好，欢迎收听我们的播客，我是主持人凌薇。今天我们邀请到了一位专家朋友，陈哲老师，他在军队人事管理方面很有经验。陈哲老师您先跟大家打个招呼，hello大家好，我是陈哲，很高兴来到节目里和大家聊聊军队文职的话题。好，那咱们就直接进入正题，今天我们要聊的是关于军队文职的三个经典问题。很多人，其实对于军队文职到底是一个什么样的身份，包括他们的待遇怎么样？其实都很模糊，那我们今天就澜好好聊一聊。这几个问题确实是很实用，那我们就开始，咱们先来聊第一趴身份任职军队文职到底是一个什么样的岗位？其实大家对身份还是很模糊，其实文职人员他就是除了武装的这部分人之外，其实军队里面，还有很多这种，搞科研的搞教育的搞医疗的搞后勤的搞信息技术的。那这些人其实都是文职人员好，所以他们其实是在各个领域都是必不可少的，而且他们的身份其实很明确，他是属于军队里面一种专业技术人员。对，他是不需要穿军装的，然后也没有军衔。他的主要的作用就是澜保障军队的运转，包括一些技术的研发，包括一些服务的提供，都是他们在做。那你说军队文职，其实在军队里面到底扮演一个什么样的角色，就其实他们相当于军队里面的这个hrbp，他们是既属于军队的，体制之内，然后又跟现役是完全分开的，所以他们主要是做管理和支持这一块儿。没错，那他们就包括一些人才的引进，包括一些培训，包括一些政策的制定，包括一些服务的提供。那这些其实都是让他们成为了一个连接军队建设和发展的一个关键的力量。你觉得军队文职这个群体，他们最显著的特点是什么？就是他们其实是一个跨领域的一个专业团队。然后他们其实是不需要扛枪的，对，他们的主战场是在实验室，在手术台在服务器机房在教室里。对，停起来，每个人都是幕后英雄。没错，而且他们的贡献，其实一点都不比前线的战士们。笑，对，因为没有他们的这种，技术的支撑，没有他们的这种服务的保障，那军队其实是无法高效的运转的，所以他们其实是强军工程的一个非常关键的隐形地基。好，关于军队文职的身份认知，咱们就先聊到这儿，休息一下马上回来。我们接下来聊第二个部分，就是第二部分，我们就聚焦在专业价值上，就想问一下，军队文职的这个专业的人才能给军队带来哪些实际的影响。就其实文职人员他是一个非常广泛的一个群体，就包括一些顶尖的科学家那他可能就是在前沿的研发上面有一个突破。那这个突破可能就会让我们的军队在未来的战争当中占据一个主东所以说他们的贡献其实是决定性的。而且不光是科研海有医学领域的这种专业人才，他们其实也是在不断的提升着军队的保健的水平，然后，包括应急的能力，还有教育教育领域的这种专业人才。他们也是在不断的强化着这个军队的凝聚力，还有战斗力。所以这些专业的力量，其实是在为这个军队的胜利在添砖加瓦那你觉得军队文职他们这个专业的设置和他们的这种工作方式有什么独特的地方吗？其实它的这个专业的设置就是非常的广，然后非常的深，就是从基础的科研到应用技术，到一些新兴的领域，它都是有的，而且它是强调这种多学科的协作，就是大家会一起解决一些军事斗争准备当中的一些澜题。所以他们的组合方式就很特别。没错，而且他们不光是做研发，也会有很多这种跨领域的人才，去做一些这种战略的咨询，然后包括一些政策的评估，包括一些服务的优化。那这些其实都是让军队的这个专业力量变得更有韧性更高笑，你觉得军队文职的专业的人才能给这个军队带来哪些长远的影响？就是他们其实是在为这个军队的未来打基础，就包括一些这种前沿的技术的研发，一些新的学科的诞生，都是让他们可以在未来的战争当中少一些短板。所以说他们其实是决定这个军队能不能持续领先的关键力量。没错，而且就是他们这种，专业的力量，其实也保证了军队的这个决策更加的科学，然后包括管理更加的规范，那这个其实都是可以让军队更有战斗力，更有应对各种复杂局面的一种能力。对，所以他们其实是军队能够长远发展的一个核心支撑。聊了这么久的军队文职的专业价值，感觉信息量不小，咱都歇会儿喝口水待会继续。咱们来进入第三个部分，咱们来聊一聊待遇福利，大家最关心的就是，军队文职的薪酬待遇到底怎么样？那其实它的薪酬待遇是一个非常市场化的薪酬待遇，那薪酬待遇的话，它其实是从设计之初，跟社会上的这种同级别同专业的这种高级打工人，去对标的，那他的基本工资绩效，然后包括一些军队特有的这种津贴补贴什么的，加在一起的话，其实往往要比地方上同类的岗位的头部玩家。瑶高，所以说待遇确实很有竞争力。对，那除了工资之外，军队文职还有哪些隐形福利呢？首先，第一个，它的住房保障是非常好的它不光是可以租房子，而且它如果是有一些高级职称的，或者是说一些特殊的岗位的，它甚至可以优惠的价格去买军队的房，然后海有它的。医疗也是非常好的，他可以享受军队的医疗体系，那医疗体系一人看病全家都可以沾光还有他的子女教育也是有很多优待政策的那这些都折算成钱的话，其实是一笔非常可观的收入。那你说，军队文职的性价比到底有多高？我觉得，首先，它的薪酬待遇到底是很透明的，它绝对不会说，你低薪加班什么之类的，包括它的福利也是非常好的，就基本可以实现你生活的一些稳定性。包括一些职业的发展，听起来确实很有吸引力。对，没错，而且它对于你专业能力的一个认可，还有你工作成就的一个回报。是非常直白的，它会让你觉得你的付出是有很明显的回报的。所以它的性价比，其实是在整个就业市场里面都是非常能打的一个。对，今天咱们聊了这么多，关于军队文职的这个专业的身份然后重要的价值还有很好的待遇。其实我觉得它不仅仅是一个工作，它更是一个可以实现专业抱负，可以实现体面生活的一个很好的选择。对，感谢大家的收听，然后咱们下期节目再见。白白。